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硕士学位

人力资源管理硕士学位

了解我们的人力资源管理硕士课程

通过在线学习或混合学习,从上到下了解人力资源行业的运作方式1澳门十大赌厅app大学和凯勒管理研究生院攻读人力资源管理硕士. 

重点关注当前人力资源(HR)行业的原则, 我们的人力资源管理课程可以帮助你扩展你的人力资本管理知识,学习如何真正领导一个组织的员工,并帮助促进所有业务职能的成功. 我们经验丰富的教师探索跨多个学科和业务目标的战略人员配置,以确保员工可用, 能力强,办事效率高.

我们的人力资源管理硕士课程的整个课程都与人力资源管理协会(SHRM)的现行人力资源课程指南和模板保持一致。, 确保你得到最新的, 对行业及其演变的真实看法.

每8周开课一次

准备好在人力资源领域留下自己的印记吧. 今天就澳门十大赌厅app的招生团队.

加快进度 *
12个月
平均每学期10学分
OR
正常的
时间表
2年
2个月
平均每学期6学分

加快你的步伐

选择最适合你的目标和承诺的时间表. *至少有9个学分的合格先前学习学分和加速的步伐, 你可以在短短12个月内获得人力资源管理硕士学位.2

或者,按照正常的时间表,在2年零2个月内完成你的课程.3

 

2加速时间完成需要至少9个学分的先前学习学分. 每12个月, 完成3个学期, 注册平均每学期10个学分,并且是连续的, 全年全日制入学,没有休息时间.
3假设全年连续注册7个学期,平均每学期6个学分,学生在整个课程中保持正常的时间表.

知识 & 技能

你会学到什么

我们凯勒管理研究生院的人力资源管理硕士课程包括以下内容:

  • 领导
    在人力资源管理中整合不同的专业人力资源能力和实际应用,以确保组织最重要的资产可用, 在瞬息万变的商业环境中有能力和效率.
  • 战略管理
    采用跨学科的方法进行战略领导, 管理和决策为组织的整体成功增加价值.
  • 人力资源评估
    评估企业文化和工作环境,提出并制定符合并帮助实现组织战略目标的人力资源决策.

认可及认可事宜

我们的人力资源管理硕士学位获得认证4 商学院和项目认证委员会(ACBSP) www.acbsp.org.

认证
认证

我们的人力资源管理硕士课程完全符合人力资源管理协会(SHRM)人力资源课程指南和模板 www.社团.org.

认证
认证
嵌入式程序

每一步都展示技能

我们的每门课程 人力资源管理研究生证书 课程嵌入在我们的硕士人力资源管理. 这可以让你在获得硕士学位的过程中获得研究生证书.5

硕士
39
学分* *
毕业证书
18
学分* *

**所显示的数字代表毕业所需的最低学分. 可能需要额外的课程来完成课程要求.

职业生涯

职业发展机会

我们的人力资源管理硕士学位的毕业生可以考虑以下职业:
  • 薪酬福利经理

  • 人力资源协调员

  • 人力资源通才

  • 人力资源经理

  • 技术招聘

  • 培训及发展经理

项目课程

人力资源管理硕士学位

会计 & 应用数学
ACCT5006
会计、金融和经济学基础
MATH5346
应用管理统计
人力资源
HRM530
人力资源与技术
HRM587
管理组织变革
HRM591
战略人力资源管理
HRM592
培训及发展
HRM593
就业法
HRM594
战略人力资源
HRM595
谈判技巧
HRM598
补偿
管理
MGMT5016
组织结构和业务流程


+从下面选择一个:

LEAD510
数字的领导
MGMT591
领导与组织行为学
顶石
HRM601
人力资源顶点

6持有商科本科学位的学生, 技术学位或技术专业学位可能有资格放弃最多三门课程(9学分)。. 拥有其他学科本科学位的学生也有资格在审查其本科成绩单后放弃所选课程. 课程豁免的有效性因地点而异. 看到 当然豁免 有关详细信息,.

常见问题

如果你想在职业生涯的某个阶段获得高级人力资源职位,那么在DeVry攻读人力资源管理硕士学位绝对是值得的. 这个学位可以帮助你建立你的基础技能, 学习如何与员工互动并领导他们,这有助于提升你的简历.

有几个很好的理由可以说明为什么人力资源行业可能非常适合你. 让我们从就业增长前景开始. 美国.S. 美国劳工统计局(BLS)预计就业人数为 人力资源经理 从2022年到2032年增长5%, 高于所有职业的平均水平, 大约10个,预计在未来十年内将有1000个新职位.7 劳工统计局将这种增长归因于人力资源经理需要管理和监控新公司的增长和扩张, 公司需要遵守关于平等机会的不断变化和复杂的就业法, 医疗保健和退休计划. 这一增长是在全国范围内预测的,各地的增长将因地点而异. 这个预测并不是针对DeVry大学的毕业生,可能包括他们职业生涯各个阶段的收入者.

职业灵活性和专业能力也很有潜力 从事人力资源工作的好处 管理. 从只有一个人的人力资源部门的初创公司,到拥有强大且多元化部门的大公司,这些公司都有大量的工作机会,这可能会让你找到一个你感兴趣的职位. 随着你在这个领域的经验积累, 你可能有机会专攻人力资源的某个领域, 比如人才获取, 培训, 福利登记或员工关系.

人力资源专业人士说,在内部动荡和社会变革的时候, 人力资源人员是最适合解决多样性等问题的人, 公平与包容, 员工倦怠, 远程工作的独特特点和其他挑战.

人力资源专家可以在小型企业工作, 企业人力资源部门, 或者,他们可能通过为招聘机构、猎头或咨询公司工作,与多个客户合作.

澳门十大赌厅app是什么, 课程探索更广泛的商业概念和学科, 如沟通和管理理论. 

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这个问题的答案在很大程度上取决于你自己的个人和职业目标, 因为这两门课程都可以帮助你为从事人力资源方面的职业做准备. 我们的人力资源管理硕士课程专注于人力资源行业,并与人力资源管理协会的人力资源课程指南和模板保持一致. 我们的MBA与人力资源专业化, 另一方面, MBA澳门十大赌厅app是什么, 课程探索更广泛的商业概念和学科, 如沟通和管理理论. 

与SHRM保持一致 人力资源课程指南和模板 确保我们的硕士课程的人力资源管理计划将有最新的内容相对于战略人力资源管理, 涵盖关键领域,包括薪酬和福利, 员工与劳动关系, 就业法, 策略, 培训、发展和劳动力规划.

学术目录
2023 - 2024学术目录
凯勒的课程豁免
项目指南
项目概述
顶石项目

1项目、课程和扩展教室的可用性因地点而异. 在基于现场的项目中, 学生将被要求在线学习大量的课程来完成他们的课程.
2加速时间完成需要至少9个学分的先前学习学分. 每12个月, 完成3个学期, 注册平均每学期10个学分,并且是连续的, 全年全日制入学,没有休息时间.
3假设全年连续注册7个学期,平均每学期6个学分,学生在整个课程中保持正常的时间表.
4授予和评估数据 -适用于所有DeVry and Keller的ACBSP认证项目. 查看由ACBSP认证的DeVry大学商业和会计澳门十大赌厅app的完整列表, 请参阅 认证 页面.
5在申请到下一个证书级别时, 将对合格的转移学分进行评估,并采用最有利的结果.
6持有商科本科学位的学生, 技术学位或技术专业学位可能有资格放弃最多三门课程(9学分)。. 拥有其他学科本科学位的学生也有资格在审查其本科成绩单后放弃所选课程. 课程豁免的有效性因地点而异. 看到 当然豁免 有关详细信息,.
7http://www.The U劳工统计局.gov/ooh/Management/human-resources-managers.htm#tab-1